チーム制

オノヤではチームで仕事をしています。

3～5名程度のチームを組み、リーダーが営業や現場管理、デザインについてなどを指導します。

（もちろん同じチームの先輩や店舗の別なチームの先輩が教えることもあります）

チームごとに目標を決めて、目標が達成された月にはご褒美が！

また、リーダーは状況を見ながら仕事の割り振りなどを決めていきます。

定期的にチームミーティングを行い、目標を確認しあうだけでなく仕事の悩みなども共有します。

担当一貫制のため仕事は一人で行っていると思いがちですが、困ったことがあれば相談、協力しあえるチームがあるのです。